Kaynaklar belirleyici olmaya devam eder
Atlas, ikinci bir gerçek oluşturmadan bunların bulunmasını sağlar.
Atlas, bilgiyi, kararları ve rolleri ortak bir çalışma belleğinde birleştirir. ChatGPT, Claude ve uzman ajanlar bu belleğe erişir. Yeni bilgiler, bir sonraki sohbette kaybolmak yerine, doğrulanabilir öneriler olarak geri döner.
Gözetimli pilot. Kaynakları, bağlantıları ve yetkileri birlikte belirleriz.
Atlas, ikinci bir gerçek oluşturmadan bunların bulunmasını sağlar.
Onaylanmış, Önerilmiş, geçersiz veya engellenmiş durumlar görünür kalır.
Paylaşılan bilgiler, bir sonraki ajan çalışmasını iyileştirir.
Sorun, bir başka sohbet daha değil
Bilgi; belgelerde, biletlerde, ekiplerin zihninde ve geçmiş kararlarda bulunuyor. Tek tek asistanlar bunun sadece bir kısmını görüyor. Eksik olan şey, ortak ve yönetilebilir bir kurumsal politikadır.
Herkes kendi asistanını oluşturuyor. Roller, kurallar ve üslup birbirinden uzaklaşıyor.
Bir kaynak bulmak, o kaynağın güncel, onaylanmış veya yetkili olup olmadığını henüz cevaplamaz.
İyi bir karar sohbet geçmişinde kalır ve yarın bir sonraki kişi veya ajan için eksik kalır.
Fark
Arama, bilgiyi bulur. Ajanlar görevleri yerine getirir. Atlas ise bu ikisi arasında şirket politikasını korur: Kaynak, geçerlilik, rol, karar ve öğrenme döngüsü.
Klasik bilgi tabanı
Yazmak ve aramak için iyi bir yer. Güncelliği ve kullanımıyla ilgili sorumluluk genellikle zımni olarak kalır.
Kurumsal Arama ve Ajan Oluşturucu
Sistemler arasında arama yapar ve ajanlar oluşturur. Rolleri aşan kurumsal politika genellikle platform başına yapılandırılır.
n3tz Atlas
Hangi kaynağın sorumlu olduğunu, nelerin paylaşıldığını, kimin kullanabileceğini ve kararların nasıl emsal teşkil ettiğini kaydeder.
Kurumsal politika, sürümlenmiş ve okunabilir bir bilgi modeli olarak korunur. Atlas, bunu ortak bir arayüz üzerinden ekibinizin halihazırda kullandığı yapay zeka araçlarına sunar.
Bilgi, ilişkiler ve değişiklikler izlenebilir kalır.
ChatGPT, Claude ve diğer MCP uyumlu ajanlar aynı kurumsal politikaya erişir.
Ajanlar bilgi önerir. Onaylandığında bu bilgi kurumsal ilke haline gelir.
Atlas böyle çalışır
Kurallar, işler, dosyalar ve kararlar için hangi sistemin sorumlu olacağını belirliyoruz.
Bilgiye ilişkiler, sahipler, durumlar, roller ve görünür sınırlar atanır.
Çalışanlar, alışık oldukları yapay zeka aracında sorgulama yapar veya özel rol ajanlarını kullanır.
Yeni kararlar öneri olarak geri gelir, incelenir ve ardından yetkili tüm ajanların kullanımına sunulur.
Birçok ajan. Tek bir anayasa.
Atlas, her ajana bir görev, izin verilen kaynaklar, araçlar, devretme ve durdurma talimatları verir. Bir koordinatör işi dağıtır. Onaylama yetkisi ve hassas kararlar insanlarda kalır.
Bilgileri özetler, önceliklendirir ve yalnızca gerçek kararları sunar.
Kuralları kontrol eder ve çelişki veya dayanak eksikliği durumunda işlemi durdurur.
Rolünün gerektirdiği bilgi, araçlar ve sınırlar dahilinde çalışır.
Paralel sohbetlerde bağlamı kaybetmeden işi net biçimde devreder.
Yönetim Ofisi’nden modüler yapıya
Bir yönetici ofisi, iyi bir cevaptan daha fazlasına ihtiyaç duyar. Rollere, görünürlük sınırlarına, karar şablonlarına, açık döngülere ve ancak onaylandıktan sonra kural haline gelen kişisel bir çizgiye ihtiyaç duyar. Bu yapı taşları Atlas’ta yeniden kullanılabilir hale gelir.
Mevcut prototip, yalnızca sentetik demo verileriyle çalışmaktadır. Üretken model, belge ve hak entegrasyonu pilot sürecin bir parçasıdır; henüz tamamlanmış olduğu iddia edilmemektedir.
Bir yöneticinin aldığı kararlar, genel kurumsal bilgiden ayrı tutulur.
Çalışanlar, asistanlar, uzman birimler ve yönetim, farklı görevler ve sınırlar görür.
Onaylanmış kararlar, kanıtlanmış bir temel olarak bir sonraki benzer vakaya aktarılır.
Atlas’ın ilk olarak yükü üstlendiği yer
Brifingleri, onayları, sorumlulukları ve açık kararları bir arada tutun.
Kararları, standartları ve proje geçmişini ekipler ve ajanlar arasında kullanılabilir hale getirin.
Kaynakları, durumu, görünürlüğü ve insan onaylarını en başından itibaren modelleyin.
Griffi için isteğe bağlı · talep üzerine
Atlas, Griffi için isteğe bağlı olarak yerel bir harici bilgi modülü olarak sunulur. Pilot uygulamada kaynakları, rolleri, yetkileri ve somut bilgi akışını birlikte netleştiririz, self-servis olmadan, KDV hariç aylık €1.500’dan başlayarak.
Sık Sorulan Sorular
Evet. Atlas, pilot projede talep üzerine Griffi için isteğe bağlı bir harici bilgi modülü olarak mevcuttur. Bunun için self-servis veya otomatik etkinleştirme yoktur; fiyat KDV hariç aylık €1.500’dan başlar, kesin kapsam görüşmede belirlenir.
Hayır. Mevcut sistemler yetki alanlarını korur. Atlas, bu sistemler arasındaki ilişkileri, geçerliliklerini ve rollerini modelleyerek, insanlara ve ajanlara bu bilgilerden yola çıkarak yönetilebilir bir bağlam sunar.
Bu platformlar, arama, ajan oluşturma veya orkestrasyon için güçlü çözümlerdir. Atlas ise kaynaklar ile herhangi bir yapay zeka istemcisi arasındaki açık, sürüm kontrollü kurumsal akışa odaklanır: Ne geçerlidir, kimler bunu kullanabilir ve bir karar nasıl doğrulanmış bir emsal haline gelir?
Amaç bu değil. Atlas, MCP aracılığıyla mevcut yapay zeka istemcilerine entegre edilebilir. Özel roller için ek olarak kendi çalışma alanlarının kullanılması da mantıklı olabilir.
Kontrolsüz bir şekilde değil. Görevler, kaynaklar, araçlar, devretmeler ve durdurmalar açıkça tanımlanır. Kritik onaylar ve hassas kararlar insanlara aittir.
Sorumlu kaynaklar değişmez. Atlas’ın hangi içerikleri okuduğu, hangi meta verileri sakladığı ve hangi modellerin dahil olduğu, pilot uygulamada somut bir veri akışı ve haklar mimarisi olarak belirlenir.
Atlas ile şirket beyni KDV hariç aylık €1.500’dan başlar. Girişin neleri kapsadığını ve nelerin ekleneceğini görüşmede birlikte belirleriz.
Gerçek bir bilgi veya karar alma iş akışını bize sunun. Atlas'ın bunu mantıklı bir şekilde destekleyip destekleyemeyeceğini inceleyeceğiz.
Atlas Pilot Programı için talepte bulununn3tz’den haberler
Ürün güncellemeleri, öğrendiklerimiz ve yeni araçlar. Belirli bir gönderim takvimi yok; adresinizi paylaşmayız veya satmayız.